Intranety.pl partnerem merytorycznym Konferencji - poznaj szczegóły, dołącz do uczestników!

Intranet jako narzędzie komunikacji wewnętrznej narodził się zaledwie kilka lat po debiucie Internetu. Jednak firmy nie od razu doceniły jego rolę. Tymczasem w PKO Banku Polskim istnieje od wielu lat, a ponad trzy cztery  lata temu zaczął przeobrażać się w jeden z najnowocześniejszych portali wewnętrznych w sektorze finansowym.

Agnieszka Kielichowska: Dla instytucji o rozproszonej terytorialnie strukturze organizacyjnej, zatrudniającej ponad 25 tys. osób, jaką jest PKO Bank Polski, rozwój skutecznych instrumentów komunikacji wewnętrznej, to jedno z priorytetowych zadań. Podjęte działania spowodowały, że od wielu lat nasza Intra jest narzędziem pierwszego wyboru. Nie tylko największym intranetem bankowym w Polsce, ale również jednym z pierwszych w branży. Aby bardziej usprawnić i ujednolicić komunikację przekształciliśmy go w nowoczesną platformę komunikacji i wsparcia procesów biznesowych.

Jak prowadzić wielokanałowy dialog wspierający zarządzanie nowoczesną organizacją - 27-28.11.2012, Warszawa, Hotel Polonia Palace. Portal Intranety.pl jest patronem mediowym Warsztatów.

31 maja br. odbyła się konferencja pt. Kapitał intelektualny szkół wyższych, zorganizowana przez uczelnię Vistula, Wyższą Szkołę Turystyki i Rekreacji im. Mieczysława Orłowicza oraz Gnieźnieńską Szkołę Wyższą Milenium.

Rozmowa z Grzegorzem Kolasińskim - Dyrektorem ds. rozwoju i technologii w KOLIBRO INTRANET EXPERTS. Przeprowadzona przez portal Intranety.pl w dniiu 5go października 2011 roku podczas pierwszego dnia Kongresu komunikacji wewnętrznej i intranetów - EICIM 2011.

Drugi dzień kongresu rozpoczął III blok tematyczny "Zarządzanie komunikacją wewnętrzną", w wiekszości poświęcony przykładom polskich projektów komunikacji wewnętrznej.

Carrefour Polska, Leroy Merlin, Wirtualna Polska, Mazowiecki Urząd Wojewódzki, Fundacja PBG oraz ANG Spółdzielnia Doradców Kredytowych to zwycięzcy tegorocznej edycji konkursu INTERNALE POLAND 2011. Nagrody za najlepsze projekty komunikacji wewnętrznej i intranetu zostały rozdane wieczorem, 6 października w warszawskim hotelu Westin.

Wykład Aleksandra Sala - prezesa zarządu KOLIBRO INTRANET EXPERTS na temat Audytu Komunikacji Wewnętrznej i Intranetów ze szczególnym uwzględnieniem zaangażowania managerów szczebla wyższego w to badanie.

Rozmowa Piotra Pełzowskiego (Intranety.pl) z Jane McConnell, która była gościem pierwszego w Polsce Kongresu komunikacji wewnętrznej i intranetów - EICIM - European Internal Communication & Intranet Meeting, który odbył się w Warszawie 5-6 października 2011.

Jane McConnell na EICIM w Warszawie miała premierę swojego dorocznego raportu o intranetach na świecie.

Za nami pierwszy w Polsce kongres, w całości poświęcony zagadnieniom intranetów i komunikacji wewnętrznej, nazwany przez jego autorów European IC & Intranet Meeting (EICIM). Przypomnijmy co przyniósł EICIM.

Nielsen w  swoim 433 stronicowym raporcie dotyczącym intranetów dowodzi, że termin „zarządzanie wiedzą” przestał funkcjonować już jedynie jako puste hasło, a przyczynił się do wdrażania ciekawych pomysłów i projektów za sprawą prostych, przez co częściej używanych, mechanizmów.

Rozmawiamy z Dominiką Filińską, Menedżerem ds. Komunikacji Europejskiej w Accenture Services Sp zo.o.
Projekt „Accenture Strategic Communications Matrix” został wyróżniony w kategorii Najlepsza Strategia Komunikacji Wewnętrznej w Konkursie INTERNALE 2010 na najlepszy Intranet oraz Strategię i Osobowość Komunikacji Wewnętrznej, organizowanaym przez Intranety.pl.

Redakcja Intranety.pl, jako patron medialny wydarzenia, zaprasza do udziału w interaktywnych warsztatach, których celem jest dostarczenie wiedzy i umiejętności z obszaru dotyczącego komunikacji wewnętrznej, jej roli w organizacji oraz planowania działań komunikacyjnych w oparciu o sprawdzone metody i narzędzia.

Intranety.pl rozmawiają z Wiesławą Strzymińską, Specjalistą ds. PR w VB Leasing Polska S.A.

Intranet VB Leasing Polska S.A. zostal uznany jako Najlepszy w Polsce w kategorii Małe i Średnie Przedsiębiorstwa w Konkursie INTERNALE 2010.

Zapraszamy do poznania zwycięskiego projektu w formie case studies.

Intranety.pl rozmawiają z Panią Katarzyną Grzeszczak, Starszym Specjalistą ds. Komunikacji Wewnętrznej i Kongresów Sanofi-Aventis.

Intranet Sanofi-Aventis został Wyróżniony w Konkursie INTERNALE 2010 w kategorii Najlepszy Intranet Duże Firmy.
 

Zapraszamy również do poznania wyróżnionego Intranetu.

Intranety.pl rozmawiają z Magdaleną Kuskowską, Starszym Specjalistą ds. Komunikacji w Departamencie Komunikacji Korporacyjnej ING Usługi Finansowe S.A.

Intranet ING Usługi Finansowe S.A. zostal uznany jako Najlepszy w Polsce w kategorii Duże Firmy w Konkursie INTERNALE 2010.

Zapraszamy do poznania zwycięskiego projektu w formie case studies.

Intranety.pl rozmawiają z Panem Mariuszem Śpiewokiem, Z-cą naczelnika Wydziału Organizacyjnego Urzędu Miejskiego w Gliwicach.
Urząd Miejski w Gliwicach otrzymał tytuł Najlepszego Intranetu 2010 w kategorii Administracja Publiczna, Samorządy i Organizacje Samorządowe oraz wyróżnienie w kategorii Największa Innowacja w Intranetach w pierwszym w Polsce Konkursie INTERNALE 2010.
Zapraszamy również do poznania zwycięskiego Intranetu oraz Wyróżnionej Innowacji!

Raport Intranet a Prawo bezpłatnie do pobrania na stronie: http://www.kolibro.com/intranet/prawo

20 października odbyła się uroczysta Gala konkursu INTERNALE 2010 na Najlepszy Intranet oraz Komunikację Wewnętrzną w Polsce. Jury przyznało 5 statuetek Internal 2010, 10 projektów otrzymało wyróżnienia. INTERNALE 2010 to pierwszy w Polsce konkurs, którego głównym zadaniem było wyłonienie Najlepszych Intranetów i Komunikacji Wewnętrznej.

Gościem TV Biznes jest Aleksander Sala, prezes Kolibro Intranet & BPM Experts. Tematem rozmowy jest pierwszy w Polsce Raport Intranet a Prawo, autorstwa firmy Kolibro oraz kancelarii prawniczej Domański Zakrzewski Palinka.

Intranety.pl rozmawiają z Bob’em Ward, Dyrektorem Wykonawczym w Learn.com, który był jednym z głównych prelegentów podczas jesiennego Kongresu Kadry.

Czy portale społecznościowe i e-learningowe są chętnie wykorzystywane w firmowych Intranetach?  

Znam wiele przypadków, w których portale społecznościowe i e-learningowe występują w korporacyjnych Intranetach. Pracownicy mają możliwość komentowania treści, wysyłania wiadomości, publikowania informacji na swoich profilach, prowadzenia blogów oraz mają dostęp do Wikipedii. Coraz więcej firm tworzy swoistego rodzaju firmowe facebooki. Jest to dobra praktyka, ponieważ dzięki temu korzyści, jakie niesie za sobą współpraca i relacje międzyludzkie, są wykorzystywane do rozwoju biznesu.  

Intranety.pl rozmawiają z Katarzyną Jarzębińską, Kierownikiem Biura Komunikacji Wewnętrznej w Enea Operator Sp. z o.o.

Enea Operator Sp. z o.o. jest największą spółką w Grupie Kapitałowej ENEA. Powstała w roku 2007 w związku z obowiązkiem rozdzielenia działalności dystrybucji energii od jej sprzedaży, nałożonego na przedsiębiorstwa energetyczne przepisami Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady Europy.

Jak HR może rozpoznawać potrzeby Komunikacji Wewnętrznej?
Jakie są wskaźniki efektywności Intranetu i jak HR może ją mierzyć?
Co stanowi o skutecznym zarządzaniu pracownikami w zakresie wiedzy i rozwoju kompetencji?

Na te oraz inne pytania odpowie prelekcja przygotowana wspólnie przez Aleksandra Sala, prezesa Kolibro Intranet & BPM Experts oraz Wojciecha Żytkowiaka, Kierownika Działu Rekrutacji w Jeronimo Martins Dystrybucja, która zostanie wygłoszona podczas Kongresu Kadry 9 listopada o godz. 14.30 w sali Ballroom D w Hotelu Marriott.

17 listopada 2010 w Centrum Bankowo-Finansowe „Nowy Świat” w Warszawie.odbyła się konferencja pt. "Narzędzia informatyczne w zarządzaniu wiedzą".

Udział bezpłatny gwarantowany był dla kadry kierowniczej przedsiębiorstw i instytucji oraz osób odpowiedzialnych za optymalizowanie procesów biznesowych, zarządzanie wiedzą i przepływem informacji.

Wystąpili  liderzy systemów Knowledge Management oraz niezależni eksperci, którzy podzielą się swoją wiedzą i doświadczeniami.

Patronem Medialnym konferencji był portal Intranety.pl.

32 zgłoszenia na Najlepszy Intranet oraz Komunikację Wewnętrzną zostały nominowane do drugiego etapu Konkursu INTERNALE 2010. Prestiż wydarzenia podkreśla fakt, iż jest to pierwszy w Polsce konkurs dla podmiotów posiadających Intranet oraz Komunikację Wewnętrzną w swojej strukturze. 

Radio PiN przeprowadził rozmowę z Aleksandrem Sala, prezesem firmy Kolibro Intranet & BPM Experts, na temat Intranetów, ich tworzenia, wykorzystania i efektywności.

  
 
Spośród 32 Nominacji Jury Konkursu INTERNALE 2010 wybrało najlepszych w Intranetach i Komunikacji Wewnętrznej w Polsce. Oficjalne ogłoszenie wyników pierwszej edycji konkursu nastąpi 20 października w Warszawie podczas Uroczystej Gali.

Po raz pierwszy w Polsce organizowany jest kurs dla osób, które na co dzień zajmują się branżą Intranetów i Komunikacji Wewnętrznej i chcą uzyskać certyfikowany tytuł Zarządcy Intranetu.  29 – 30 września 2010 zapraszamy na  kurs pt.: „Certyfikowany Zarządca Intranetu”, który podejmie m.in. takie zagadnienia jak projektowanie rozwiązań intranetowych i rewitalizacja istniejących, sposoby prowadzenia redakcji i grupy projektowej, budowa współpracy zespołu intranetowego z zarządem oraz kwestie budżetowania i efektywności Intranetu.

 

Intranety.pl rozmawia z Panią Katarzyną Mikołajczyk, Dyrektorem Personalnym Nordea Bank Polska.

(...) Wszelkie informacje dotyczące stanowisk, opisy programów szkoleniowych, lokalne ogłoszenia są dostępne w naszym Intranecie. Wynika to z kultury naszej firmy, która mówi, że wszystkie aktualne informacje przeznaczone dla pracowników muszą znaleźć się w Intranecie.(...)

 
Intranety.pl rozmawia z dr Janem Fazlagićem, ekspertem od innowacyjności, zarządzania wiedzą i kapitałem intelektualnym.

(...) Umiejętność zarządzania wiedzą w ramach komunikacji wewnętrznej jest strategiczna głównie dla przedstawicieli działów HR. Komunikacja ma również wpływ na zarządzanie wiedzą, jest niezbędna, aby można było wprowadzić elementy zarządzania wiedzą. Dziedziny te mają cechy wspólne (...)

Kongres Kadry to największe i najbardziej prestiżowe wydarzenie w branży HR w Polsce. Nie mogło na nim zabraknąć magazynu Intranety.pl, który jest pierwszym polskim medium systemów komunikacji wewnętrznej.

Wniosek urlopowy w Intranecie, wypowiedzenie e-mailem, elektroniczne faktury zakupowe – tak coraz częściej wygląda rzeczywistość w polskich firmach. Czy dokumenty kadrowe można również przechowywać w formie elektronicznej? Odpowiedź brzmi NIE. Dlaczego? Prawo nakazuje przechowywać je w formie papierowej.

Początkowo niechciane i uznane za zagrożenie w miejscu pracy, dzisiaj przynoszą wiele korzyści biznesowych oraz często są wykorzystywane na platformach intranetowych. Mowa o portalach społecznościowych, które współcześnie są mediami do masowej komunikacji. Ich zasięg, skuteczność i popularność stanowią aktualnie jedno z największych wyzwań dla przedsiębiorstw, które chcą prowadzić ze swoimi pracownikami dialog oraz komunikację dwukierunkową.

28 kwietnia podczas IV Targów Zarządzania Zasobami Ludzkimi zainteresowani tematyką Intranetów i komunikacji wewnętrznej mogli uczestniczyć w darmowej prelekcji na temat Intranetów.

44 procent organizacji negatywnie ocenia pracę z fakturami – wynika z badania Obiegu Faktur Kosztowych, zrealizowanego przez firmę Kolibro przy wsparciu merytorycznym konsultantów ObiegFaktur.pl. Jest to pierwsze tego typu badanie w Polsce, które ukazuje trendy i praktyki w polskich organizacjach w zakresie obiegu dokumentów kosztowych.

POBIERZ PEŁNĄ WERSJĘ RAPORTU - OBIEG FAKTUR !!!

Tworzenie sieci w miejscu pracy – hasło to odzwierciedla światowe trendy w zarządzaniu intranetem na początku drugiego dziesięciolecia XXI wieku. Intranet staje się podstawowym narzędziem komunikacji, współpracy oraz nadawania i odbierania informacji w organizacjach na całym świecie. Jane McConnel, światowy ekspert ds. intranetów, prezentuje 5 najważniejszych trendów w intranetach w 2010 roku.

Złapać złodzieja, pokierować ruchem ulicznym, zatrzymać pirata drogowego i wejść do intranetu – podkarpacka policja dba nie tylko o bezpieczeństwo, ale też o komunikację wewnętrzną jednostki.

W dniach 18-19 lutego 2010 r. eksperci z firmy Kolibro uczestniczyli w konferencji organizowanej przez Nowoczesną Firmę, pt: "Zarządzanie Wiedzą". Jako specjaliści z zakresu komunikacji wewnętrznej przeprowadzili prelekcję oraz warsztaty na temat zarządzania projektami intranetowymi. Patronem medialnym wydarzenia były Intranety.pl.

Tożsamość Intranetu jest zbiorem cech i atrybutów, które pozwalają opisać system i projekt nie tylko jako narzędzie ale również jako "realny byt" w strukturach organizacji.

Co faktury mają wspólnego z komunikacją wewnętrzną, czyli krótka przygoda z fakturą w roli głównej.

Finanse i księgowość są w ostatnich latach jednym z najczęściej automatyzowanych obszarów w organizacjach. W szczególności dotyczy to procesu Obiegu Faktur czyli rejestracji, dekretacji, opisania, weryfikacji i akceptacji faktur kosztowych. Podstawowym beneficjentem procesu są działy finansowo-księgowe. Wydawałoby się zatem, że rozmowa o tym procesie powinna dotykać wyłącznie pracowników i managerów tych działów. Jednakże kiedy dokładnie przyjrzymy się procesowi widzimy, że nie jest możliwy bez udziału całej organizacji.

Serdecznie witamy w sekcji Case Studies.

Planując powstanie portalu Intranety.pl szczególną uwagę poświęciliśmy promowaniu "dobrych praktyk" oraz Osób, które realizują projekty wdrażania usprawnień w obszarze komunikacji wewnętrznej i zarządzania procesami wewnętrznymi.

Temat motywowania pracowników do używania Intranetu pojawia się w zasadzie przy każdym wdrożeniu i jest tematem rzeka.
Rozpoczynając cykl artykułów o motywowaniu w intranecie postawię pewną tezę. Uważam, że problem z motywowaniem jest naturalnym zjawiskiem, które występuje na granicy potrzeb organizacji i potrzeb pracownika. Otóż, trudno będzie nam motywować w tym obszarze używając argumentów, które odnoszą się jedynie do dobra organizacji. A tak próbowalibyśmy robić szukając dróg zachęcenia pracownika do obecności i aktywności w intranecie w samym tylko doborze tego co ma w nim być, jakie mają być moduły i ich funkcje.

Skala korzyści wynikających z wprowadzenia intranetu czyli systemu zarządzania komunikacją i informacją wewnętrzną wiąże się bezpośrednio z jakością przeprowadzenia, wdrożenia i zaangażowania poszczególnych pracowników. Pierwsze efekty widoczne są tuż po uruchomieniu. Wynikają najczęściej z klarownego określenia reguł i nowych procedur oraz dają nowe spojrzenie na świeżo zinwentaryzowane zasoby czy bazę dokumentów. Nie analizując szczegółowo uwarunkowań takich korzyści, wymienić należy minimum 21 kluczowych.

Rozmowa redakcji eGov.pl - Forum Nowoczesnej Administracji z Aleksandrem Sala obecnym prezesem zarządu - Kolibro - Intranet & BPM Eksperts.

eGov: czy kierownik jednostki administracji publicznej może wewnętrznym zarządzeniem uregulować zasady funkcjonowania zakładowego intranetu?

Na pytanie, jak duża powinna być firma, aby wdrożyć intranet odpowiem ? to nie ma znaczenia. Dzisiaj intranety znajdują swoje zastosowanie zarówno w instytucjach i urzędach administracji centralnej i samorządowej, w korporacjach jak też w małych kilkudziesięcioosobowych firmach. Znam również firmy kilkuosobowe posiadające intranet. Wdrożenie porównać można np. do telefonów komórkowych - używają ich przecież małe i duże organizacje. Wykorzystanie narzędzia determinują zatem potrzeby a nie samo narzędzie. To ile pracownicy dzwonią, do kogo i jak często wynika z potrzeb. Podobnie jest z intranetem.

WSTĘP DO AUDYTU KOMUNIKACYJNEGO

Organizacje coraz częściej stają przed potrzebą obiektywnego zbadania stanu komunikacji wewnętrznej funkcjonujących procesów oraz wydajności i poprawności współdziałania istniejących systemów informatycznych w tym obszarze.

Właściwy i wydajny przepływ informacji wewnątrz firmy ma zasadnicze znaczenie dla efektywnego jej funkcjonowania. Dopiero na sprawnej organizacji można budować przewagę konkurencyjną. Wtedy też pozytywnego znaczenia nabiera stwierdzenie, że pracownicy są pierwszymi ambasadorami swojej firmy.